五险代缴-五险一金-君合汇人力资源(查看)

截至去年底，60岁以上老年人口已突破2.3亿，占总人口16.7%，其中65岁以上老年人口已突破1.5亿，占总人口10.8%。

今后一个时期，老年人规模还将持续扩大，速度还在加快，而且持续高峰时间比较长。

在一些赡养负担较重的地区，已经出现了养老金的当期缺口。

对于年轻人来说，养老负担越来越重。

11月18日，国务yuan公开印发了《划转部分国有资本充实***基jin实施方案》，***和地方国有及国有控股大中型企业、***机构纳入划转范围，划转比例统一为企业国有***的10%，***分红及运作收益专项用于弥补企业职工基本养老***基jin缺口。今年开始试点

***层面，由央企的10%***弥补。央企划转的国有股，由国务yuan委托***基jin会负责集中持有，单独核算，接受考核和监督。条件成熟时，经批准，***基jin会可组建养老金管理公司，***运营划转的***企业国有***。这是***统筹的部分，弥补***不足。

有市场人士表示，“划转太少的话不够用，太多的话又会对国企的***构成有影响。这一比例沿袭了之前类似政策中的比例，也考虑了现实和未来的需要。”

地方***不足，由划转的地方企业国有股补足，五险一金，由各省级人民zf设立国有独资公司集中持有、管理和运营，也可将划转的国有***委托本省（区、市）具有国有资本***运营功能的公司专户管理。

未来三年，国资10%全部入***，有大约10万亿以上进入***，以后***基jin和各个省的***运作公司，将会成为市场上不可忽视的一支力量。

为什么要划转？——弥补养老金缺口

根据方案，划转部分国有资本，基本目标是弥补因实施视同缴费年限政策形成的企业职工基本养老***基jin缺口，促进建立更加公平、更可持续的养老***制度。

随着老龄化加剧，养老***基jin***压力还将不断加大。所以，代缴五险一金，划转部分国有资本充实***基jin，既是为了化解转轨成本，也是为了降低下一代人的养老负担。

对老百姓有什么影响？

财Z部表示，划转部分国有资本充实***基jin，有利于实现基本养老***制度的代际公平，避免将实施视同缴费年限政策形成的基本养老***基jin缺口，通过增加税收、提高在职人员养老金缴费率等方式转移给下一代人。

对此，有市场人士也表示

这有助于缓解代际矛盾，减轻下一代人的养老负担，同时，通过国有资本收益给养老金制度“输血”，缓解养老金缺口问题，保障养老金的按时足额发放，从而化解人口老龄化对养老***制度的冲击。

作为上班族，我们***关注的福利是什么？那自然是五险一金。提起五险一金，大家都知道，五险是指养老***、******、******、失业***和生育***，一金指的是住房公积J。可是五险一金到底是怎么回事？缴纳五险一金能为我们带来什么福利？可能有相当多一部分人还分不清楚，今天小编就带你走进七海，了解五险一金。

“五险一金”社会保障体系基本框架构架结构已经完成，并在实际实行过程中得到了不断完善，制度设计逐步趋合理化和科学化。然而，制度在具体实施上却遇到了较大阻力，暴露出了诸多问题。例如：公司员工流动性大，生育津贴发放缓慢、******报销流程繁琐等小编在此就不一 一列举了。

在此现状下，七海人力集团着重******问题，根据不同行业、不同岗位的用工安全隐患，与众多***公司共同组建“***镖局产品研究院”，五险一金代缴，共同研发真正为“企业用工安全保驾护航”的系列产品，解决了***报销流程繁琐、只保***不保意外、取消单缴***后企业痛、参保年龄范围小等问题。

***保

保的广：16-70周岁

赔付快：4-45个工作日

待遇高：工亡80万，***20万

保的全：*** 意外保

生效快：24小时生效

全额报：2000元以下全额报销

方便：异地******看

省钱：保费（9.9-60元）按月缴

薪保税仕

降低***者在股东分红及***交易中的个税税负成本，合法合规。

高管收入按工薪计税，部分税率高达45%，合法合规降低税负。

***公积J成本的沉重负担下，合法合规降低企业***公积J基数和员工税负。

共享经济下，自由职业者无法向平台提供服务发P，且个人劳务所得常漏缴个税，作为有代扣代缴业务的平台公司和自由职业者均存在税务风险。

***相信大家都有所了解，就是社会***，社会***包括养老***、医保、失业***、******、生育***和住房***，统称为五险一金。

其中，失业***是比较重要的，失业***就是失去了工作没了生活来源，从***或社会获得物质帮助来维持基本生活的保障。它主要是保障职工失业后的生活，那么你知道参加失业***后，哪些人可以申领失业***金？哪些人不可以申领失业***金？

虽然失业这种事是谁都不愿意遇到的事情，但不怕一万就怕万一，如果不幸失业就一定要去申领失业***金，但失业***金的领取并不是那么简单。必须是在已和单位解除劳动关系后，累计缴费达到一年，且非个人意愿解除劳动关系才能领取。假如是自己辞职或者合同到期个人不在续签，是不可以领取失业金的。

2018***改革新规，申领条件也余往年相比有所改变，这笔钱你知道怎么领吗？

一、2018申领条件要求

失业人员具备下列条件的，才可以领取失业***金，否则是没有这项权利的；同时失业人员在领取失业***金期间，按照规定同时享受其他失业***待遇。

1、按照规定参加失业***，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满１年的；

2、非因本人意愿中断就业的；

3、已办理失业登记，并有求职要求的。二、2018申领对象要求

失业人员在领取失业***金期间，如果有下列情形之一的，将停止领取失业***金，并且同时停止享受其他失业***的待遇。

1、重新就业的；

2、应征服兵役的；

3、移居境外的；

4、享受基本养老***待遇的；

5、判一刑收监执行或者被劳改的；

6、无正当理由，拒不接受当地人民政I府指一定的部门或者机构介绍的工作的；

7、有***、行政***规定的其他情形的。